Buenos días a todos los que habéis formado parte de esta aventura.
Este curso ha supuesto, como todos, estar un poquito más formada e informada.
Me parece que la formación continua no sólo es buena para mantenernos al día, sino que además me parece necesaria.
En mi caso, en particular, la siento como algo obligatorio para seguir avanzando. El uso del ordenador suponía para mí un muro. No tenía ni idea.
Hemos comentado, mi compañera de ciclo y yo, lo beneficiosos que nos resultan estos cursos del INTEF porque nos está obligando a manejar las nuevas tecnologías, a perder el miedo ante esta máquina, a introducirla en nuestra vida cotidiana.
De otra forma no se habría hecho posible, ya que tanto por nuestra edad como por nuestras obligaciones como madres y la falta de tiempo para nosotras, este es un tema que habría quedado relegado como tantos otros.
El hacer un curso te obliga , aunque sea por vergüenza torera, a dar lo mejor de nosotras mismas y a dedicarle un tiempo, que de otra forma no sacaríamos.
Gracias y hasta pronto.
El TDAH en infantil
viernes, 5 de diciembre de 2014
viernes, 21 de noviembre de 2014
ACLARACIONES SOBRE LAS DOS ÚLTIMAS ENTRADAS
Después de leer el coordinador las dos últimas entradas me
pide que especifique mas poniendo un ejemplo de evaluación específico y una
actividad específica que recoja las diferentes inteligencias.
Cuando realicé estas entradas entendí que todo este trabajo
ya se contempla en la programación del proyecto pero ya que pide algo más
concreto voy a analizar un ítem de evaluación cualquiera, por ejemplo:
Lee y construye frases empleando tarjetas
de vocabulario y pictogramas
Si tenemos en cuenta que este ítem en concreto se evalúa de
forma grupal mientras se realiza la actividad en la asamblea a través de la
observación directa, para mi alumno con TDAH tendría en cuenta:
-
Necesita más tiempo para realizar la asociación
ya que su ritmo de procesamiento del a información es diferente
-
Necesitamos ofrecerle los pictogramas de uno en
uno, para no saturarle con muchas órdenes
-
Dar la instrucción de forma directa e individual
cuando le toque realizar la actividad, pues lo más probable es que no haya
estado atento al trabajo de sus compañeros
-
Reforzar positivamente la actividad bien hecha
Con respecto a las inteligencias múltiples en
Educación Infantil, considero de igual modo que se trabajan todas de forma
global en la realización del proyecto de trabajo; pero voy a intentar poner un
ejemplo específico de una de ellas:
Actividades trabajadas
a partir de un cuento:
El cuento es una de las actividades más utilizadas como
recurso en educación infantil ya que permite que el niño aprenda mientras lo
pasa bien, potenciando su imaginación y creatividad.
OBJETIVO
-
Descubrir actividades , a partir del cuento,
para trabajar las inteligencias múltiples
METODOLOGÍA
-
Lectura por parte de la maestra mientras se
realiza la presentación en Power point
RECURSOS
-
Pizarra digital
-
Cuento “Tutankamón, el pequeño faraón”
-
Canción del pequeño faraón
-
Laminas secuenciadas del cuento para colorear
-
Láminas de los personajes principales del cuento
y palabras para asociar
-
Marionetas con los personajes principales del
cuento
-
Dibujos de jeroglíficos egipcios para realizar
series
ACTIIVIADES
A REALIZAR A PARTIR DEL CUENTO
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1
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2
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3
|
4
|
5
|
6
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7
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8
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En
pequeños grupos de 4 niños y a través de un trabajo cooperativo los niños van
a colorear y ordenar las viñetas del cuento y las pegarán en una cartulina
para después contárselo al resto de la clase
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X
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X
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X
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X
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X
|
Aprenderemos
la letra y la corografía de la canción durante el momento d la asamblea y la
cantaremos y bailaremos juntos
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X
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X
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X
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X
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X
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X
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En una
ficha y a nivel individual van a colorear los diferentes alimentos que tomaba
el pequeño faraón y cuál era su preferido
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X
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X
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X
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X
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Durante la
asamblea presentaremos las láminas de los personajes principales del cuento
asociando los dibujos con sus nombres escritos
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X
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X
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X
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Representación
del cuento con marionetas en pequeños grupos (trabajo cooperativo). Pintarán
las marionetas y decidirán de qué personaje hace cada uno
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X
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X
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X
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X
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X
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X
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X
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Harán una
seriación con los dibujos de los jeroglíficos previamente coloreados
recortándolos y pegándolos en un folio
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X
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X
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X
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X
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1.- Inteligencia lingüística
2.- Inteligencia lógico matemática
3.- Inteligencia musical
4.- Inteligencia visual-espacial
5.- Inteligencia cinestésico-corporal
6.- Inteligencia naturalista
7.- Inteligencia intrapersonal
8.- Inteligencia interpersonal
jueves, 20 de noviembre de 2014
INTELIGENCIAS MÚLTIPLES EN EDUCACIÓN INFANTIL
Inteligencias múltiples
y competencias básicas
«La inteligencia es la capacidad de comprender el entorno y
utilizar ese conocimiento para determinar la mejor manera de conseguir unos
objetivos concretos», en esta definición del padre de las inteligencias
múltiples, se sintetiza lo que ha sido esta facultad a lo largo de la historia:
la capacidad para adaptarse al medio.
Gardner supera el concepto de inteligencia asociado al Cociente intelectual
y se centra en el estudio de las
capacidades humanas.
Los factores que deben darse para poder definir qué es una
inteligencia son:
- Que corresponda a una habilidad innata.
- Que se localice en una parte del cerebro. (En caso de daño en esa parte, hay ausencia de la habilidad).
- Que tenga una función social.
- Que los conocimientos puedan estar sistematizados y documentados.
- Que se resuelvan problemas del grupo social, o que sean productos apreciados por el grupo.
Gardner señala que existe un amplio
abanico de inteligencias:
·
La inteligencia lingüística, o capacidad de emplear de manera
eficaz las palabras, manipulando la estructura o sintaxis del lenguaje, la
fonética, la semántica, y sus dimensiones prácticas.
·
La inteligencia física y cinestésica, o habilidad para usar el propio cuerpo
para expresar ideas y sentimientos, y sus particularidades de coordinación,
equilibrio, destreza, fuerza, flexibilidad y velocidad, así como
propioceptivas, táctiles y hápticas.
·
La inteligencia lógica y matemática, o capacidad de manejar números,
relaciones y patrones lógicos de manera eficaz, así como otras funciones y
abstracciones de este tipo.
·
La inteligencia espacial, o habilidad de apreciar con certeza
la imagen visual y espacial, de representarse gráficamente las ideas, y de
sensibilizar el color, la línea, la forma, la figura, el espacio y sus
interrelaciones.
·
La inteligencia musical, o capacidad de percibir, distinguir,
transformar y expresar el ritmo, timbre y tono de los sonidos musicales.
·
La inteligencia interpersonal, o posibilidad de distinguir y percibir
los estados emocionales y signos interpersonales de los demás, y responder de
manera efectiva a dichas acciones de forma práctica.
·
La inteligencia intrapersonal, o habilidad de la autoinstrospección,
y de actuar consecuentemente sobre la base de este conocimiento, de tener una
autoimagen acertada, y capacidad de autodisciplina, comprensión y amor propio.
La unión de esta inteligencia con la interpersonal se viene a denominar
inteligencia emocional.
·
La inteligencia naturalista, o habilidad para percibir las
relaciones que existen entre varias especies o grupos de objetos y personas,
así como reconocer y establecer si existen distinciones y semejanzas entre
ellos.
Lo más importante de esta concepción radica en el reconocimiento
de diferentes aspectos:
- En cada persona coexisten diferentes tipos de inteligencias, pero que no todas están al mismo nivel de desarrollo.
- La mayoría de la gente puede desarrollar cada una de estas inteligencias hasta un nivel apropiado.
- Estas inteligencias funcionan juntas de manera compleja.
- Existen muchas maneras de ser inteligente.
Al plantear que todos somos inteligentes, y que en nosotros
coexisten las distintas inteligencias, la teoría aporta un enfoque humanista y
garantiza la educación para todos.
La
relación entre competencias e inteligencias es evidente. Una competencia supone
un saber hacer, es decir, un saber que se aplica pudiendo adecuarse a una
diversidad de contextos con carácter integrador que abarca conocimientos,
procedimientos y actitudes. La definición de Gardner sobre inteligencia también
sitúa a esta en lo que las personas «saben hacer» y su capacidad de resolver
problemas diarios.
Pretendemos desarrollar al máximo las capacidades del alumno, teniendo presente esa
personalización de la enseñanza y ese respeto a las diferencias individuales de
forma que se pueda trabajar el punto fuerte de cada alumno para favorecer
aprendizajes que consigan el fortalecimiento de sus competencias a través del
desarrollo de sus capacidades.
Se
parte de un enfoque psicológico basado en la teoría de las inteligencias
múltiples llevada a la práctica a través del enfoque educativo de un currículum
por competencias. Es decir, presentamos recursos adaptables a las diferencias
individuales que favorecen el desarrollo de capacidades en diferentes contextos
para fortalecer y potenciar la formación de las competencias básicas.
Relaciones entre los tipos de inteligencia y las competencias básicas
Inteligencia
|
Le gusta
|
Aprende
|
Capacidades
|
Competencias
|
Espacial
|
Diseñar,
dibujar, construir, crear, soñar despierto, mirar dibujos.
|
Trabajando
con imágenes y colores.
Visualizando.
Usando su ojo mental.
Dibujando.
|
Observar.
Situar
espacialmente.
Desarrollar
la memoria visual.
Orientarse
espacialmente.
Localizar
en el espacio.
Representar
gráficamente.
Desarrollar la creatividad.
|
Competencia
matemática
Competencia
cultural y artística
|
Cinético-corporal
|
Moverse,
tocar,
y hablar
con el lenguaje corporal.
|
Tocando.
Moviéndose.
Expresándose corporalmente.
|
Motricidad
fina.
Motricidad
gruesa.
Expresión
corporal.
Coordinación visomotora y táctil.
Ritmo.
|
Autonomía
e iniciativa personal
|
Lingüística
|
Leer,
escribir, contar cuentos, hablar, memorizar, hacer rompecabezas.
|
Narrando.
Conversando.
Exponiendo.
Leyendo.
Escribiendo.
|
Desarrollo
de vocabulario.
Expresión
oral y escrita.
Comprensión
oral y escrita.
Fonética y
articulación.
Conciencia fonológica.
|
Competencia
en comunicación lingüística
Competencia
social y ciudadana
Tratamiento
de la información y competencia digital
Competencia
para aprender a aprender
|
Musical
|
Cantar,
tararear, tocar un instrumento, escuchar música.
|
Cantando.
Reproduciendo ritmos.
Escuchando melodías.
Escuchando o creando música
|
Ritmo.
Percepción
auditiva.
Entonación.
Discriminación
auditiva.
|
Competencia
matemática
Tratamiento
de la información y competencia digital
Competencia
cultural y artística
|
Lógico-matemática
|
Resolver
problemas, cuestionar, trabajar con números, experimentar.
|
Usando pautas y relaciones.
Clasificando.
Trabajando con lo abstracto.
|
Resolución
de problemas.
Clasificación.
Comparación.
Seriación.
Agrupaciones.
Operaciones
y conjuntos.
|
Competencia
matemática
Competencia
en el conocimiento y la interacción con el mundo físico
Competencia
social y ciudadana
Tratamiento
de la información y competencia digital
Competencia
para aprender a aprender
|
Interpersonal
|
Tener
amigos, hablar con los demás, compartir sus inquietudes con la gente.
|
Compartiendo.
Comparando.
Relacionando.
Dialogando.
Entrevistando.
|
Cooperación.
Comunicación.
Solidaridad.
Respeto a
los demás.
|
Competencia
social y ciudadana
Competencia
para aprender a aprender
Autonomía
e iniciativa personal
|
Intrapersonal
|
Trabajar
solo, reflexionar, seguir sus intereses.
|
Trabajando solo.
Haciendo proyectos a su
propio ritmo.
Teniendo espacio.
Reflexionando.
|
Autodisciplina.
Amor
propio.
Dominio de
emociones.
Seguridad
en sí mismo.
Responsabilidad.
Expresión.
Autocrítica.
|
Competencia
social y ciudadana
Competencia
para aprender a aprender
Autonomía
e iniciativa personal
|
Naturalista
|
Estar en
contacto con la naturaleza.
Contemplar
los fenómenos naturales.
Formular
hipótesis sobre el entorno.
|
Trabajando en el medio natural.
Observando los seres vivos y elementos de la
naturaleza.
|
Observación.
Curiosidad.
Exploración.
Interacción.
Descubrimiento.
|
Competencia
en el conocimiento y la interacción con el mundo físico
Competencia
social y ciudadana
Competencia
para aprender a aprender
|
Como ya he contado en anteriores exposiciones y mi propuesta de unidad de trabajo, cuando trabajamos a través de proyectos de trabajo se contemplan todo este tipo de inteligencias de forma global, igual que hacemos con las capacidades
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